인천시교육청은 다음 달 1일자 인사발령과 관련해 전국 최초로 신규 공무원의 공직 문화 적응을 위한 ‘발령연계형 실무수습제도’를 시범 운영한다고 26일 밝혔다.
발령연계형 실무수습제도는 전·후임자 간 업무공유와 소통창구를 형성하고 인수인계 기간을 확보하는 제도다. 시교육청은 최근 공직사회를 떠나는 신규 공무원 증가를 막기 위해 발령연계형 실무수습제도를 시범 운영하기로 했다.
이번 시범 운영에 따라 신규 공무원은 인사발령 예정 학교로 5일 전 실무수습 발령부터 받게 된다. 이를 통해 전임자와 함께 근무하며 적응기간을 갖고 업무 인수인계도 받는다.
시교육청 관계자는 “향후 신규 공무원의 의견을 수렴하고 결과를 발령연계형 실무수습제도에 반영해 공직생활 적응을 지속적으로 지원하겠다”고 말했다.
인천=김민 기자 ki84@kmib.co.kr