경북 포항시가 CCTV통합관제센터 소속 CCTV관제사의 정규직 전환을 추진한다.
13일 포항시에 따르면 CCTV통합관제센터 용역근로자 정규직 전환 추진에 따른 노·사·전문가협의회 구성을 위한 대표단 선출 공고를 냈다. 대표단 선출은 오는 16일까지다.
노·사·전문가협의회는 사용자와 근로자 대표 각각 3명과 전문가 2명 등 8명으로 구성한다.
구체적인 정규직 전환 대상과 시기, 임금체계, 채용방식 등을 결정하게 된다.
2021년 1월 1일 정규직 전환을 완료한다는 계획이다.
이에 관제사들은 대표단 확대와 구체적인 정규직 전환 로드맵 제시를 요구하고 있다.
관제사들은 “정규직 전환 가이드라인에 따르면 10명 이내로 구성하게 돼 있어 2명의 여유가 있는 만큼 산별노조 대표의 참여를 보장하고 포항시에서도 1명이 추가 참가하더라도 하등 문제 될 것이 없다”면서 “CCTV관제사들의 전문가 추천권 역시 보장돼야 한다”고 밝혔다.
또 오는 23일 노·사·전문가 협의회를 열고 개최주기와 운영 방식 등 전반적인 운영 원칙에 대한 합의를 주장했다.
포항CCTV통합관제센터에는 민간회사 2곳에 소속된 관제사 44명이 근무하고 있다. 3∼12개월 단위로 계약하고 있는 것으로 알려졌다.
관제사들은 2017년 정부의 공공부문 비정규직 정규직 전환 7.20 방침에 따라 정규직 전환을 요구하고 있다.
포항시 관계자는 “정규직 전환 여부는 아직 결정된 것이 아니다”라며 “정부 방침의 전환원칙 및 제외기준 등을 고려해 정규직 전환 협의기구에서 근로자 대표들과 전환여부, 전환방식, 채용방식 등에 대해 협의를 거쳐 결정해 나갈 예정”이라고 밝혔다.
포항=안창한 기자 changhan@kmib.co.kr