인사혁신처장 “청년 은퇴근로자 해외진출로 일자리 확대해야”

이근면 인사혁신처장(사진)은 20일 “청년과 은퇴근로자의 해외진출을 지원하는 신(新)장보고 플랜으로 일자리의 미래를 준비하겠다”고 말했다.

이 처장은 이날 전국경제인연합회가 서울 강남구 인터컨티넨탈 서울 코엑스 하모니볼룸에서 기업 CEO 및 임원 등을 대상으로 진행한 국제경영원 IMI 조찬경연(朝餐經筵)에서 “우리 사회의 일자리 문제 해결을 위해서는 해외로 눈을 돌려야 한다”며 이같이 주문했다.

이 처장은 이어 “청년과 은퇴근로자의 해외진출을 지원하는 ‘청해진 대학’과 해외투자 및 원조를 통해, 은퇴근로자나 청년 기술자를 저성장 국가에 동반 파견하여 청년 및 은퇴자의 일자리 문제를 해결할 수 있다”고 강조했다.

이 처장은 우리나라의 유일한 경쟁력인 사람을 “더이상 인적자원(Human Resource)이 아니라 가치를 창출하는 존재(Human Value)로 바라보아야 한다”고 말했다. 또 “노키아 같은 글로벌 대기업도 순식간에 사라지고 1998년 이후 대한민국 30대 기업의절반 이상이 교체되는 등 환경이 급변하고 있다”면서 “혁신을 통해 사회 변화에 걸맞는 인재를 키우고 활용하기 위해 고민해야한다”고 덧붙였다.

이 처장은 정부나 기업에게도 미래를 준비하기 위해 사람 중심의 사고를 해야 한다고 당부했다. 그는 “현재 우리에게 필요한 사람은 미래의 변화를 선도할 상상력이 있는 창의적인 인재”라며 “정부와 기업 모두 하루가 다르게 변화하고 하고 있는 글로벌 경쟁에서 살아남기 위해서는 퍼스트무버로서 새로운 패러다임의 길을 가야 한다”고 주장했다.

고세욱 기자 swkoh@kmib.co.kr