‘김상곤 혁신안’ 후폭풍이 계속되는 가운데, 새정치민주연합은 벌써부터 내년 총선 공천 문제로 소란이 끊이지 않고 있다. 혁신위가 공천 관련 이슈도 다루는 만큼 혁신위와 현역의원들 간 갈등의 골이 더 깊어질 것으로 보인다. 일각에서는 오는 9~10월쯤 공천 갈등이 ‘쓰나미’처럼 밀려올 것이라는 우려가 나온다. 지금의 당 체제로는 이를 버텨내기 어려울 것이라는 전망도 제기된다.
당 안팎의 이목이 가장 집중된 곳은 ‘선출직 공직자 평가위원회’다. 이미 위원장 임명권한을 놓고 당은 큰 혼란을 겪었다. 결국 위원장을 당대표가 최고위원회 의결을 거쳐 임명키로 했지만, 위원회가 마련할 평가기준은 더 큰 갈등을 예고하고 있다. 당내에서는 혁신위가 총선 공천에 반영키로 한 ‘의정활동 평가’와 ‘교체지수’의 기준 및 반영 비율을 놓고 불만의 목소리가 터지고 있다. 수도권의 한 재선 의원은 17일 국민일보와의 통화에서 “혁신위가 세운 획일적 기준을 모든 지역구에 적용한다는 것 자체가 말이 안 된다”며 강한 거부감을 드러냈다. 호남의 중진의원도 “지수니 기준이니 말은 그럴듯하지만 결국 ‘호남 물갈이’하겠다는 것 아니냐. 만약 ‘살생부’를 발표한다면 그 순간 당이 쪼개질 것”이라고 했다.
오픈프라이머리 도입 여부도 ‘뜨거운 감자’다. 박영선 전 원내대표와 이석현 국회부의장 등 찬성론자들은 전면도입을 요구하고 있다. 박 전 원내대표는 라디오 인터뷰에서 “혁신위가 핵심을 찌르지 못하고 있다”며 “본격 논의를 반드시 진행해야 한다”고 했다. 그러나 당 주류인 친노(친노무현)계 강기정 정책위의장은 언론 인터뷰에서 “정책위 차원의 검토가 시작됐다”며 “개인적으로는 당론인 20%의 전략공천을 유지해야 공정성과 신인충원이란 두 마리 토끼를 잡을 수 있다 생각한다”고 했다. 문제는 김상곤 혁신위원장과 상당수 혁신위원들이 “신인들의 진입장벽이 더 높아진다”며 오픈프라이머리자체에 반대 의사를 가지고 있다는 것이다. 때문에 오픈프라이머리 관련 당내 의견 통일이 여당과의 합의점 마련보다 더 어려워 사실상 도입이 불가능할 것이라는 관측이 많다.
이런 와중에 ‘중진 희생론’까지 등장해 온라인 설전이 벌어졌다. 논란의 불씨는 30대 혁신위원인 이동학 위원이 당겼다. 이 위원은 지난 15일 당내 ‘86그룹’(80년대 학번·60년대 생)을 대표하는 이인영 의원에게 ‘쉬운 지역구’를 버리고 ‘적진’에 출마할 것을 공개적으로 요구했다. 이 의원은 다음날 자신의 페이스북에 “당 혁신 방향이 올바른 가치를 추구할 수 없다면 제가 다른 지역구에 출마한들 어떤 보람이 있을지 모르겠다”고 응수했다. 그러면서 “문전옥답을 물려받은 편은 아니다”며 불편한 심기를 감추지 않았다. 당내에서는 “사견을 전제했다 해도 이 위원이 특정그룹의 공천 문제를 언급했다”거나 “현역 의원이 이에 너무 지나치게 감정적 대응을 했다”는 양비론이 나온다.
최승욱 기자 applesu@kmib.co.kr
총선 9개월 앞둔 새정치연합에 밀려오는 삼각 공천 쓰나미
입력 2015-07-17 17:03