
¼öÃâÀÔÀºÇàÀº Á¶¼±¾÷ µî ¼öÀÍÀ¸·Î ÀÌÀÚµµ ³»Áö ¸øÇÏ´Â ºÎ½ÇÇÑ Á»ºñ±â¾÷(ÀÌÀÚº¸»óºñÀ² 1 ¹Ì¸¸À̳ª ÅðÃâµÇÁö ¾ÊÀº ±â¾÷)¿¡ ±ÝÀ¶Áö¿øÀ» È®´ëÇØ¿Ô´Âµ¥, ÀÌ´Â ¿ÀÈ÷·Á ±¸Á¶Á¶Á¤µµ Áö¿¬½ÃŰ°í °æÁ¦¿ªµ¿¼ºµµ ÇØÃÆ´Ù´Â ÁÖÀåÀÌ Á¦±âµÆ´Ù.
»õ´©¸®´ç ½ÉÀçö ±¹È¸ÀÇ¿ø½Ç(¾È¾çµ¿¾ÈÀ»)Àº 11ÀÏ KDI, OECD º¸°í¼¸¦ ºÐ¼®ÇÑ °á°ú ÀÌ °°ÀÌ µå·¯³µ´Ù°í ¹àÇû´Ù.
½É ÀÇ¿ø½Ç¿¡ µû¸£¸é ¼öÀºÀº ÃÖ±Ù 5³â °£ Á¶¼±¾÷¿¡¸¸ 2012³â 1,359¾ï¿ø¿¡¼ 2016³â 8¿ù 4Á¶¿øÀ¸·Î 30¹è°¡ ³Ñ´Â ºÎ½ÇÀ§Çè¿©½ÅÀ» Á¦°øÇؿԴµ¥, Á¤»ó±â¾÷ÀÇ °í¿ëÁõ°¡À²‧ÅõÀÚÀ²°ú Á»ºñ±â¾÷ÀÚ»êºñÁßÀº ¹Ýºñ·ÊÇÑ´Ù´Â KDI º¸°í¼¿Í Á¶¼±»ç¸¦ ¸ð·²ÇìÀúµå¿¡ ºüÁö°Ô ÇÔÀ¸·Î½á ÇÊ¿äÇÑ ±¸Á¶Á¶Á¤À» ´ÊÃß°Ô Çß´Ù´Â OECDÀÇ ºÐ¼®À» °áÇÕÇØ¼ º¸¸é Á»ºñ±â¾÷¿¡ ±ÝÀ¶Áö¿øÀ» ÆÛº×°íÀÖ´Â ²ÃÀÓÀÌ µå·¯³´Ù°í ÁÖÀåÇß´Ù.
KDI 2014³â º¸°í¼(Á¤´ëÈñ)ÀÇ ¡¸ºÎ½Ç±â¾÷ ±¸Á¶Á¶Á¤ Áö¿¬ÀÇ ºÎÁ¤Àû ÆÄ±ÞÈ¿°ú¡¹¿¡ µû¸£¸é, ÀáÀçÀû ºÎ½Ç±â¾÷µéÀº Á¤ºÎÀÇ ±ÝÀ¶Áö¿ø È®´ë·Î ÀÎÇØ ½ÃÀå¿¡¼ ÅðÃâµÇÁö ¾Ê°í ½º½º·Î ±¸Á¶Á¶Á¤µµ ÇÏÁö ¸øÇÏ´Â ¡®Á»ºñ±â¾÷¡¯ÀÌ µÇ¾î°¡°í ÀÖ´Â °ÍÀ¸·Î ³ªÅ¸³µ´Âµ¥, ÇöÀç ¼öÁÖÀýº® ¼Ó¿¡¼ °íÁ¤ÀÌÇÏ¿©½Åµî±ÞÀ¸·Î Ç϶ôÇÏ°í ¸·´ëÇÑ ¿µ¾÷ÀûÀÚ¸¦ ±â·ÏÇØ ¿Â ¼ºµ¿Á¶¼±¿¡ ¸·´ëÇÑ ¿©½ÅÀ» Á¦°øÇؿ °ÍÀº ±× ÀüÇüÀû »ç·Ê¿¡ ÇØ´çÇÑ´Ù. Á»ºñ±â¾÷ ÀÚ»ê ºñÁßÀÌ Ä¿Áú¼ö·Ï Á¤»ó±â¾÷ÀÇ °í¿ëÁõ°¡À²°ú ÅõÀÚÀ²Àº ±Þ°ÇÏÇÏ°Ô µÈ´Ù.
OECD º¸°í¼ ¿ª½Ã ¡®´ë±Ô¸ð Á¶¼±»ç(large shipbuilding companies)¡¯¿¡ ´ëÇÑ ¡°¾ÈÀü¸Á(safety net)¡±À» Á¤ºÎ°¡ Á¦°øÇÔÀ¸·Î½á, Á¶¼±»çµé·Î ÇÏ¿©±Ý ¸ð·²ÇìÀúµå(moral hazard)¿¡ ºüÁö°Ô ÇÏ°í ¡®ÇÊ¿äÇÑ ±¸Á¶Á¶Á¤À» ´ÊÃß°Ô ÇÏ´Â Àμ¾Æ¼ºê°¡ µÈ´Ù(disincentivise companies to make needed structural changes)¡¯°í ÁöÀûÇÑ ¹Ù ÀÖ´Ù.
½ÉÀçö ÀÇ¿øÀº ¡°±¸Á¶Á¶Á¤ÀÌ ÇÊ¿äÇÑ ±â¾÷¿¡°ÔÁ¶Â÷ ¸·´ëÇÑ ±ÝÀ¶À» °è¼Ó Á¦°øÇÏ´Â °ÍÀº ¹ØºüÁø µ¶¿¡ ¹°º×±â·Î 2010³â ÀÚÀ²Çù¾àÀ» ¸ÎÀºÁö 7³âÀ» ¸ÂÀº ¼ºµ¿Á¶¼±ÀÌ ±× ´ëÇ¥Àû »ç·Ê¡±¶ó¸é¼ ¡°Á»ºñ±â¾÷¿¡ ´ëÇÑ ±ÝÀ¶Áö¿ø È®´ë´Â Á¤»ó±â¾÷ÀÇ °í¿ëÁõ°¡À² ¹× ÅõÀÚÀ²À» ³·Ãç Àüü °æÁ¦ÀÇ ¿ªµ¿¼ºÀ» ÀúÇϽÃŰ´Â ¸¸Å ¾öÁ¤ÇÑ ±¸Á¶Á¶Á¤ÀÌ ÇÊ¿äÇÏ´Ù¡±°í ÁöÀûÇß´Ù.
ÇÑÀåÈñ ±âÀÚ jhhan@kmib.co.kr
GoodNews paper ¨Ï ±¹¹ÎÀϺ¸(www.kmib.co.kr), ¹«´ÜÀüÀç, ¼öÁý, Àç¹èÆ÷ ¹× AIÇнÀ ÀÌ¿ë ±ÝÁö