코로나19 확산으로 인해 기업들의 비대면 채용방식이 확산하는 가운데 숙명여자대학교가 학생들의 실전 취업 준비를 돕기 위한 AI 솔루션 시스템을 도입했다.
숙명여대 대학 일자리센터는 재학생들이 언제 어디서나 편하게 온라인으로 AI 자기소개서 분석, AI 면접, 역량검사 등을 받을 수 있는 취업프로그램을 시작했다고 밝혔다.
취업 준비생들은 교내 학생경력관리포탈을 통해 해당 서비스를 이용할 수 있다. 온라인으로 자기소개서를 작성해 제출하면 수정할 부분의 상세한 가이드를 받고, AI 면접 진행 후에는 면접역량과 응시자 전체 점수분포, 필요역량 등 면접 분석결과를 받아볼 수 있다.
특히 기존 1:1 모의 면접의 경우 시간과 장소의 제약이 있고, 실제 사람과 면대면으로 인터뷰를 진행하는 것에 부담을 느끼는 참여자들이 많지만, AI 면접은 원하는 시간에 혼자 한다는 점에서 심리적으로 편할 수 있다는 장점이 있다.
이 시스템에는 다양한 직무별, 상황별 면접뿐만 아니라 여러 가지 게임 형태의 문제까지 풀어볼 수 있어 최근 확대되고 있는 AI 면접 대비에도 큰 도움이 될 것으로 보인다.
대학 일자리센터 컨설턴트가 주 2회씩 진행하는 <청파동 클라쓰>는 ZOOM을 활용해 NCS, 채용 동향, 자기소개서 작성법 등을 강의하는 온라인 취업 프로그램이다. 강의마다 최대 100명의 학생이 접속할 정도로 인기를 끌고 있다.
또한, 전문강사를 별도로 섭외하여 인·적성 특강을 진행하고 있는데 학생들의 만족도가 매우 높아 코로나 19가 끝나더라도 지속해서 온라인 강의 운영을 검토하고 있다.
경력개발처 대학 일자리센터 관계자는 “어떠한 상황에서도 학생들의 진로 설정과 취업준비에 적절한 도움을 받을 수 있도록 다양한 취업준비 프로그램을 지속해서 개발, 제공하겠다”라고 밝혔다.
호임수 기획위원
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